1000万岗位，泰国扛得住吗？AI正在提前“清场”

        如果说这几年，哪三个字最让人又爱又怕，那一定是“AI来了”。你要是还觉得“AI抢饭碗”只是贩卖焦虑，那可能真的要重新想一想了。

        泰国区域发展基金管理部门主任吉迪博士最近就直言，现在的AI，早就不是来帮忙的，而是直接来顶岗的。

        于是，一个听起来很高级、但对普通人并不友好的词，频繁出现“技术颠覆”。当越来越多企业把AI请进办公室、工厂和后台，一个现实也慢慢浮出水面：技术在提效，失业却在提速。

        更扎心的是，AI跑得太快了，快到人还没反应过来，岗位已经没了。

这不是科幻，是正在发生的现实

        这场“技术颠覆”，早就不只是PPT里的预测。最近一段时间，欧洲多国和美国接连爆出大规模裁员潮，抗议、罢工、社会矛盾轮番上演。泰国当然也不在风暴之外，只是先后顺序的问题。

        其实早在2018年，相关评估就已经敲过警钟：到2037年，AI可能取代大量人类岗位，导致约1000万人失业。

        但问题在于，AI根本没按剧本走。

        吉迪博士直言，按照目前AI和机器人“跳级式进化”的速度，原本预计2037年才会出现的“千万级失业规模”，最早可能在2027年就提前上演，整整快了10年。

哪些行业，正在被AI“盯上”？

        答案很现实：越标准化、越流程化，越危险。

第一刀，落在制造业，尤其是汽车产业

        随着电动汽车（EV）全面铺开，汽车从“上千个零部件的内燃机”，变成“高度集成的模块化产品”，生产逻辑被彻底重写。结果就是，流水线工人、部分技术工程师，可能会被大规模“优化”。

        影响范围有多大？20万到100万人，几乎覆盖整个泰国汽车产业链。

        第二波冲击，来自数字行业和内容产业。

        以前写稿、剪视频、做设计，是典型的“靠脑力吃饭”。
       现在，AI一秒能给你十种方案，还不喊累。如果技能停留在中等以下水平，说得残酷一点，已经不是“会不会被替代”，而是“什么时候被替代”。

        再往外扩散，就是服务业。

        机器人安保、机器人清洁、机器人服务员、护理机器人……这些听起来像“未来场景”的东西，其实已经开始在现实中落地。对企业来说，这是降本增效。对普通劳动者来说，却是实打实的岗位压力。

如果不踩刹车，会发生什么？

        吉迪博士给出的判断很直接，如果政府只是一味鼓励技术升级，却没有配套缓冲机制，企业一定会选择最省钱、最高效的方案：机器上，人下。

        因为这就是最理性的商业选择。

        所以，新政府真正要面对的，从来不是“要不要用AI”，而是怎么用、用多快、谁来兜底。

出路在哪？别和AI硬刚

        吉迪博士的思路其实很清醒,与其和AI正面拼效率，不如回头找AI暂时替代不了的东西。

        第一，社区经济。农业、食品产业，依然是泰国的根基，但必须升级为“智慧农业”，不是拼体力，而是拼技术+经验。同时，扶持社区市场、本地供应链，卖新鲜食材、做在地生意。

        这些看起来不“高大上”，却在全球危机来临时，往往最能扛。

        第二，是技术难以复制的产业。服务业、创意旅游、文化体验，这些需要真实互动、情绪价值和现场感的领域，恰恰是泰国的优势，也是AI暂时给不了的体验。

        在他看来，真正能托住就业的，不是更大的工厂，而是回到“人不可替代”的地方。

        他也毫不客气地警告，如果政府继续只盯着GDP，却不给基层经济和家庭装“安全网”，那么经济问题、债务危机、长期贫困，很可能会一股脑儿地同时出现。

面对AI冲击，政府该做什么？

        区域发展基金管理部门给出了四点“现实版建议”。

1. 控制技术导入节奏。不是不用AI，而是别一刀切，给劳动者留出转型和再学习的时间。
2. 动一动市场结构。打破垄断，让农民和基层劳动者拿到合理收入。
3. 真正下放权力。不只是拨款，而是让地方有能力自己管理、自己发展。
4. 护住小生意。别让大资本和超级商店，把社区的小店、小摊全部挤死。

        AI时代，拼的不只是效率，而是谁能接住那些被时代“推了一把”的普通人。

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来 源：Thansettakij, Bangkok Biz News

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